隨著經濟的發展和用工制度的日漸成熟，勞務派遣作為新型的用工方式開始被更多的企業所接受，那么勞務派遣對公司有哪些好處呢，今天勞務派遣公司來給大家具體解答一下:

1.降低用人成本支出

  減少了用人單位在招聘、培訓和日常管理等方面的成本，各類手續和相關管理工作均由勞務派遣機構辦理，極大地減輕了用人單位的負擔。

2.降低社保費用

  派遣人員的社會保險繳費基數和比例一般低于企業正式合同制職工，而且安置下崗失業人員還可以享受相應的補貼等優惠政策。

3.用工方式靈活

  為用人單位在市場條件下靈活、便捷用工提供了可能，既保證了合理合法用工、降低了用工風險，又達到了員工能進能出，合理流動的目的。同時也避免了在用工方面可能出現的勞動糾紛。

勞務派遣工是一種新的用工方式，如果企業有第三方專業的人力資源公司提供日常人事代理服務，辦理工資發放、保險申報、工會、黨團、退休等事項，這樣能大大減輕企業的壓力。所以說，不用擔心煙臺勞務派遣公司是否靠譜，主要在于用人單位選擇正規的派遣公司才是靠譜的。